środa, 07 luty 2018 17:09

Wyjazdy integracyjne jako inwestycja w pracowników

Integracja pracowników podczas różnego rodzaju wyjazdów kojarzona była raczej z dzikim imprezowaniem. Takie imprezy nie dawały żadnych korzyści, a jedynie generowały koszty, straty.

 Czasy jednak się zmieniają i dziś wysyłając pracowników na imprezy firmowe chce się uzyskać określone korzyści.

Dlaczego organizuje się wyjazdy motywacyjne

Zespół pracowników, niezależnie od wielkości, aby efektywnie wykonywał swoje zadania powinien doskonale się znać. Praca zespołowa wymaga obustronnego zrozumienia, umiejętnego komunikowania się czy też skutecznego wykonywania przydzielonych zadań. Jednak w każdym miejscu pracy spotykają się przeróżni ludzi. Odmienne charaktery, różne postrzeganie świata czy też zróżnicowane umiejętności. Dlatego wyjazdy motywacyjne dla firm mają na celu między innymi doprowadzić do sytuacji, kiedy to atmosfera w biurze, na terenie fabryki będzie pozytywnie wpływała na efektywne wykonywanie obowiązków. Jak osiąga się potencjalne cele w trakcie wypraw pracowniczych? Jakie korzyści odnoszą pracodawcy?

Budowa zespołu

Wyjazdy motywacyjne przygotowane w oparciu o szeroki Team Building. To po prostu umiejętnie zaplanowane działania prowadzące do zbudowania zespołu. Każdy wyjazd integracyjny czy motywacyjny powinien dotykać tej problematyki. Nie ma przecież nic gorszego w miejscu pracy jak wspólne niezrozumienie się. Do tego dochodzą kwestie rozproszonej odpowiedzialności, nieumiejętne radzenie sobie ze stresem. Poprzez ciekawą realizację programu wyjazdów integracyjnych, różnego rodzaju warsztaty, można naprawić wiele relacji personalnych, wzmocnić więzi, co automatycznie przełoży się na atmosferę w miejscu pracy.

Pełna gotowość do realizacji dużych zadań

Wyjazdy motywacyjne mają również za zadanie przygotować pracowników na realizację większych zadań, zleceń. Kiedy w firmie szykuje się trudniejsza realizacja, dobrze jest wysłać całą ekipę na weekendowe spotkanie firmowe. Oderwanie się od obowiązków zawodowych, tzw. „zresetowanie”, pozwoli na powrót z czystszym umysłem, większą siłą i motywacją do pracy. Równocześnie taki wyjazd może być traktowany jako nagroda co przecież wpłynie na lepsze podejście do wykonywania nowych obowiązków.

Zwiększanie efektywności pracowników

Wyższa efektywność pracowników jest możliwa do osiągnięcia, w wyniku ciekawie przygotowanego wyjazdu integracyjnego. Spotkania poza terenem firmy mogą budować bliższe relacje pomiędzy pracownikami. Procentuje to w trakcie wykonywania obowiązków zawodowych. Znając lepiej swoich kolegów i koleżanki można czuć się pewniej, znacznie zwiększa się komfort pracowników. Tacy pracownicy znacznie lepiej wykonują swoje obowiązki gdyż mogą liczyć choćby na pomoc swoich współpracowników.

Inwestycja w wiedzę i umiejętności podwładnych

Dobrze przygotowana wyjazdowa impreza firmowa pozwala na zwiększanie kwalifikacji. Spotkania integracyjne to nie tylko relaks i zabawa. To również szkolenia, ciekawie przygotowane wykłady i konferencje. Inwestycja w wiedzę i umiejętności pracownika jest zawsze wskazana. Przez długi okres będzie to procentowało w trakcie wykonywania obowiązków zawodowych.

Jak przygotować wyjazd integracyjny?

Organizacja wyjazdów integracyjnych to zdecydowanie zadanie dla profesjonalistów. Żadna szanującą się firma, nie zdecyduje się na samodzielnie realizowanie wyjazdu motywacyjnego czy integracyjnego. Agencje eventowe, biura zajmujące się przygotowaniem wyjazdów w temacie integracji i motywacji pracowników mają niezbędne doświadczenie. Każde zlecenie jest traktowane w sposób indywidualny i dopasowane do konkretnych wymagań. Czasy, kiedy firmy zajmujące się organizacją imprez integracyjnych według ogólnego schematu już dawno minęły. Żeby wyjazdy tego rodzaju dawały efekty należy bardzo dokładnie poznać specyfikę działalności zlecającego, jego potrzeby i oczekiwania. Dopiero na podstawie zgromadzenia wielu informacji można przygotować profesjonalny program wyjazdów motywacyjnych czy integracyjnych.

Artykuły powiązane

  • Faktoring – czym różni się od kredytu?

    Faktoring dla firm jest rozwiązaniem wyjątkowo skutecznym i korzystnym. To szansa na uniknięcie wzięcia pożyczki, która mogłaby wpłynąć negatywnie nie tylko na same finanse przedsiębiorstwa, ale także na jego historię kredytową. Czym zatem faktoring różni się od kredytu i dlaczego warto się nim zainteresować?

  • Na czym polega praca detektywa?

    Właściwie detektywi robią tylko dwie rzeczy, czyli bada i obserwuje. To znaczy, że bada sprawy i obserwuje ludzi lub przedmioty. Na przykład, częścią dochodzenia jest to, że szuka się określonych informacji w bibliotekach i archiwach, przeszukuje się Internet lub przesłuchuje świadków.

  • Jakie rzeczy ludzie oddają na złom?

    Pomysłowość ludzi w oddawaniu różnych materiałów do skupu złomu jest bardzo ciekawa. Bardzo często metale kolorowe, które trafiają do skupu złomu pochodzą z remontów, jednak nie tylko.

  • Edukacja informatyczna a warsztaty programowania

    Edukacja informatyczna na całym świecie jest coraz prężniej rozwijaną dziedziną, a świadomość potrzeby przekazywania wiedzy związanej z komputerami jest już niemalże oczywista dla większości grup społecznych. Jednak sama wiedza to nie wszystko.

  • Drzwi otwarte w Urszulankach - prawdopodobnie najlepszym liceum we Wrocławiu

    W sobotę 6 kwietnia odbył się Dzień Otwarty dla kandydatów do liceum urszulańskiego, które pretenduje do stania się najlepszym liceum we Wrocławiu. Poniżej prezentujemy krótką relację z przebiegu całej imprezy szkolnej oraz zarys przedstawionej oferty dla kandydatów do tej szkoły średniej.